2022年山西忻州市忻府区卫生健康和体育局招聘72人公告

 

为加快我区疾病预防控制中心和市中心医院医疗队伍建设，以适应新时期工作需要，忻府区卫生健康和体育局委托忻州市忻府区城投汇正人力资源服务有限公司面向社会通过政府购买服务方式招聘检验检测人员72人，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持面向社会，公开、公平、竞争、择优原则。

二、招聘计划

具体岗位、名额及条件见《忻州市忻府区卫生健康和体育局2022年招聘政府购买服务人员岗位一览表》(附件1)。

三、招聘条件

(一)基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的品行;

4.岗位所需的专业或技能条件;

5.适应岗位要求的身体条件;

6.岗位所需的其他条件。

(二)具备岗位所要求的其他条件：

1.应聘者的年龄要求一律按周岁计算，年龄计算基准时间：40周岁以下(即1982年12月1日以后出生);

2.具备岗位所要求的学历、学位、专业和资格证书，学历需国家教育行政部门认可;

3.应聘者只能选择《忻州市忻府区卫生健康和体育局2022年招聘政府购买服务人员岗位一览表》中的其中一个岗位。

(三)有下列情形之一的不得报考：

1.现役军人。

2.在读的全日制普通高校学生。

3.曾被开除公职的，曾因犯罪受过刑事处罚的。

4.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;受党纪、政纪处分未满处分期限的。

5.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的。

6.被依法列为失信联合惩戒对象的。

7.出现重大医疗事故或被吊销医师执照的人员。

8.法律法规规定不得报考的其他情形。

四、报名及资格审核

本次招聘采用邮箱报名方式进行。

(一)网上报名

1. 报名时间：

2022年12月8日12:00——12月11日12:00

2. 报名方式：将《忻州市忻府区卫生健康和体育局2022年招聘政府购买服务人员报名表》(附件2)及报名所需资料整理为rar或zip格式(文件名称修改为姓名+岗位代码+联系电话)发送到所报单位邮箱(见附件1：岗位一览表)。报名需提供材料：①本人二代身份证照片;②学历、学位证照片;③一寸红底照片;④拟报岗位有资格证或其他要求的，上传相关证件照片。

(二)资格审核

即报即审,招聘岗位要求的资格条件等方面的问题，由忻州市忻府区卫生健康和体育局负责解释。

负责资格审核的工作人员要及时认真审查，对不符合报名条件未通过审查的，应说明理由;对材料不全的，应注明缺失内容，退回报名人员进行补充，资料补充截止时间2022年12月11日18:00。

本次招聘，资格审查工作贯穿于聘用的全过程。应聘者对提交的信息和提供的有关材料必须真实有效。凡发现应聘者与拟聘用岗位所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，取消聘用资格。

五、聘用与公示

(一)本次招聘不笔试不面试，资格审核合格后择优聘用，具体办法如下：

1.检验岗位按具有检验士及以上资格证、硕士学位、学士学位、专科学历、中专学历的先后顺序聘用，同等条件的按报名时间先后顺序聘用。

2.辅助岗位按学历学位高低顺序聘用，学历学位相同者按报名时间先后顺序聘用。

(二)公示

对确定拟聘用人员名单，在忻府区人民政府网http://www.xzxfq.gov.cn/公示，公示时间为5天。公示期满无异议的，按规定办理相关手续。公示期间，对群众反映的问题经认真调查落实，不符合招聘条件者，取消其聘用资格,不递补。

(三)聘用

根据公示情况确定拟聘用人员。聘用人员试用期1个月，试用期包含在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，正式聘用，签订聘用合同，聘用期为2年。试用期考核不合格的，终止试用期，取消聘用。聘用期间表现优秀者，如以后在相关医院应聘，可优先考虑。聘用人员在通知报到时，需提供身份证、毕业证、学位证、职称资格证等原件。一经发现与报名信息不一致或弄虚作假后，取消其聘用资格，造成严重后果的依法追究法律责任。

六、岗前培训

对聘用人员要进行为期2天的岗前培训，凡因个人原因不能按时参加培训的视为自动放弃，取消聘用资格。

七、薪酬待遇

聘用人员享受全额事业单位同等人员工资福利待遇。检验岗位人员受聘期间，由忻府区人才办为具有硕士学位的提供100平米住房一套，为具有学士学位的提供75平米住房一套，其他人员提供集体宿舍。

咨询电话：0350-2128735

附件：

1、《忻州市忻府区卫生健康和体育局2022年招聘政府购买服务人员岗位一览表》.docx

2、《忻州市忻府区卫生健康和体育局2022年招聘政府购买服务人员报名表》.docx

忻州市忻府区卫生健康和体育局

2022年12月8日