2022年陕西理工大学外国语学院人事代理人员招聘公告

来源：陕西理工大学人事处 2022-05-15 11:10:38

陕西理工大学外国语学院2022年人事代理人员招聘公告

根据工作需要，2022年外国语学院面向社会公开招聘人事代理人员3名，招聘岗位为专业技术岗位（教师系列）。按照学校《2022年陕西理工大学人事代理招聘公告》及2022年5月6日发布的《陕西理工大学2022年人事代理人员招聘资格复审和考察公告》安排，我院就2022年人事代理人员资格复审和考察环节公告如下：

一、复审时间、地点和要求

2022年5月20日（周五）上午7:30所有应聘人员携资格复审证（自行下载打印）、身份证（原件）、健康码、行程码和48小时核酸阴性证明准时在学校南大门集合，由学院专人带领，按疫情防控相关要求查验行程码和体温检测正常后抵达9A教学楼一楼大厅（具体教室另行通知），外国语学院人事代理人员招聘考察工作小组于上午8:00-9:00对应聘者进行资格复审。资格复审人员需携带本人签名的《陕西理工大学2022年人事代理教师、实验技术及其他专业技术和管理人员招聘报名表》、本人身份证，本科学历和学位证书（原件）、往届毕业生提供硕士研究生学历和学位证书（原件），应届毕业生提供就读学校毕业生推荐表，各类获奖、成果、成绩（英语专四、专八证书、托福、雅思等）证书原件（自愿提供），在规定时间内到指定教室进行资格复审。凡未按时参加资格复审的，视为自动放弃应聘资格。

二、正式考察

正式考察分为两部分：试讲（专业技能测试）和面试（科研潜力及综合素养考察）。试讲和面试成绩计入总成绩的比例为6：4。在试讲成绩合格(不低于学校规定的最低成绩要求)的应聘人员中，根据试讲成绩，按照招聘计划数与应聘人员数1:3 的比例由高分到低分确定进入面试人选。

（1）试讲：，主要考察应聘人员专业功底和教学能力。通过资格复审的应聘人员首先进行试讲，5月20日（周五）上午9：00开始在9号教学楼进行试讲（具体教室另行通知）。试讲顺序和讲授题目现场抽取，抽取题目后，准备20分钟，对所抽取题目现场模拟授课，每人试讲时间10分钟，允许正负误差1分钟，模拟授课要求使用黑板板书。

（2）面试：主要考察应聘人员的科研潜力及综合素养，面试时间每人20分钟，采取答辩的方式进行。

5月21日（周六）上午8：30在外国语学院（博远楼13楼）会议室进行面试。

注意：

试讲和面试环节原则上在线下进行，国（境）外应聘人员和疫情中高风险区应聘人员不能到校参加试讲和面试的，需在5月17日前将有本人手写签名的书面申请扫描后发送联系邮箱，申请线上考察，具体操作流程按照《陕西理工大学2022年人事代理招聘考生线上考察方案》执行。逾期未提出申请且不参加线下考察的视为放弃应聘资格。

三、体检和心理测试

通过正式考察的拟聘用人员必须在规定的时间到指定的医院参加由学校统一组织安排的体检，并进行心理测试。

四、其它要求

1.所有参加线下考察的应聘人员需在5月18日当天将健康承诺书、健康监测记录表、个人诚信承诺书填好，手写签名扫描后发到指定的联系邮箱。

2.考察期间所有应聘人员须服从管理，不得随意走动，不得随意接触学校其他师生，疫情特殊时期，应聘人员在校考察期间需按规定全程佩戴口罩，只能应聘人员本人进入校园。

3.应聘者不得随意离开候考区。遵守纪律，服从安排，考察过程中不允许擅自离开座位和脱离监控范围。

4.考察结束后，在专人带领下统一离开学校。考察结束前自行离开者，视为自动放弃。

5.疫情期间，应聘者用餐可以自带（试讲当天需要），也可由学院代为统一订餐，餐费自理。

6.疫情防控按照《关于转发陕西省教育等相关行业考试疫情防控工作指导方案（试行）的通知》（陕教疫控组发[2022]53号）和汉中市疫情防控政策要求执行。

五、联系方式

咨询电话：0916-2641613

学院网址：https://wyxy.snut.edu.cn