浙江杭州市富阳区场口镇编外工作人员招聘公告

 

因工作需要，根据区委办、区政府办有关文件精神，场口镇拟面向社会公开招聘编外工作人员，现将有关事项公告如下：

 一、招聘计划

计划面向社会公开招聘编外用工2名，流动人口暂住证积分管理员1名，垃圾分类专职员1名。

 二、招聘范围、对象及条件

 1.杭州市富阳区户籍；

 2.年龄要求40周岁及以下（1982年2月24日以后出生），大专及以上学历；

 3.思想政治素质好，具有较强的组织纪律观念，遵纪守法，无违纪违法记录；

 4.热爱基层服务工作，有一定的组织协调和岗位独立工作能力，需适应夜班工作；

 5.身体健康，具备履行职责的身体条件；

 6.同等条件下，优先招聘本科学历，熟练计算机应用，党员，退役士兵，见义勇为积极分子和先进个人，有岗位所需专业资质或专门技能的人员。

 具有下列情形之一的，不得报考：

 1. 受过刑事处罚、行政拘留、司法拘留的；

 2. 正在接受司法、纪检部门审查及其他被采取强制措施限制人身自由的；

 3. 对生效的法院判决书拒不执行的；

 4. 参加邪教组织和非法活动的；

 5. 违反计划生育政策的；或违反村镇规划，且拒不整改或造成重大影响的；

 6. 曾因违规被工作单位开除、辞退、解聘的；

 7. 存在其他违法违纪行为的。

 三、招聘办法与程序

按照民主、公开、竞争、择优的原则，坚持德才兼备、以德为先的用人标准，按报名、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

（一）报名

本次公开招聘报名工作采用现场报名的方式进行。

 1.报名时间：2022年2月24日至2022年3月4日（工作日：上午8:30—11:00，下午1:30—16:00）；

 2.报名地点：场口镇政府508办公室，电话：0571-63573701；

 3.报名方式：报名人员随带近期免冠一寸彩照1张，身份证、户口簿、学历证书等相关证件（证明）原件和一份复印件进行报名，现场填写《场口镇公开招聘编外工作人员报名表》。报名资料一经上交，不予归还；

 4.资格审查：报名人员在报名点接受资格审查，提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效，否则将取消报考资格。

（二）考试

1. 笔试：资格审查通过者参加笔试，时间和地点另行通知。

2. 面试：原则上根据报考人员笔试成绩，从高分到低分按不少于1:3的比例确定面试对象（如笔试报名人员达不到岗位1:3要求，则按实际参加笔试人员进行面试），时间和地点另行通知。

（三）体检、考察

面试结束后，计算总成绩，总成绩按笔试成绩、面试成绩各占50%计算，体检对象根据总成绩从高分到低分按招聘岗位计划1：1的比例确定，体检不合格或者放弃体检的，可按总成绩从高分到低分的顺序依次递补。

（四）公示、聘用

经体检合格者列为考察对象并进行考察，对考察合格人员确定为拟录用人选进行公示。经公示无异议的，在公示结束后，办理相关手续，并通过第三方服务机构签订聘用合同。工资福利待遇按照场口镇同类型现有编外人员工资福利待遇情况和上级相关文件规定执行，实行3个月试用期。

 批准聘用的人员必须在规定的时间内报到，逾期不能报到的，或发现有其他不符合聘用条件的，取消其聘用资格。

如有本公告未尽事宜，由场口镇党委酌情研究决定。

杭州市富阳区场口镇人民政府

2022年2月24日