浙江宁波余姚市市场监督管理局招聘编外工作人员公告
余姚市市场监督管理局公开招聘编外工作人员公告
因工作需要，并报经有关部门同意，余姚市市场监督管理局决定面向社会公开招聘1名编外工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位、招聘人数及岗位要求：
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招聘 岗位 |
招聘人数 |
岗位要求 |
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性别 |
年龄 |
学历 |
专业 |
备注 |
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余姚市市场监督管理局阳明市场监管所管理辅助岗工作人员 |
1 |
不限 |
35周岁及以下 |
大专 及以上 |
专业不限 |
上班地点在城区，适合家住城区 |
二、招聘范围、对象和条件
1、拥护中国共产党，拥护党的基本路线，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业,无违法犯罪记录；
2、身体健康，具备良好的职业素质，具有较强的组织纪律观念和大局意识；
3、报考人员须具有国家承认的学历，毕业证书上的学历和专业必须与招聘岗位的学历和专业要求相符，必须已取得毕业证书；
4、具有余姚市户籍；
5、具有正常履行岗位职责的身体条件。
三、招聘人员性质、工资、福利待遇
聘用人员性质为机关事业单位编外职工，工资、福利按照余姚 市有关部门核定的余姚市机关事业单位编外职工规定收入标准执行。
四、招聘程序与办法
招聘工作按照公开、平等、竞争、择优原则，采取公开报名、统一面试、择优录用的办法进行。
1、报名：
时间：2021年12月3日星期五（上午9:00—11:30，下午1:30—4:30）。
地点：余姚市市场监督管理局804办公室（南雷南路301号）。
办法：报名者持学历证书、身份证、户口簿（集体户口人员持集体户口簿首页复印件和本人信息页原件）或户籍证明,以及其他要求的相关证明材料原件和复印件，近期免冠1寸照片2张，填写一式两份《余姚市市监督管理局公开招聘编外工作人员报名表》（附后，请自行下载），现场报名并接受资格审查。
2、面试：通过报名资格初审者，直接进入面试。面试主要测试应试者的口头表达、反应、分析解决问题能力和举止仪表等，面试满分为100分，不足60分者淘汰。面试时间地点另行通知。面试对象不按规定的时间、地点参加面试的，视作放弃面试。面试成绩即为考试成绩。
3、体检：面试合格人员，入围体检。先根据考试成绩从高分到低分按招聘岗位指标以1：1的比例（考试成绩并列的，增加客观题测试，得分高者排列在前）确定体检对象。体检不合格者淘汰。不按规定时间参加体检者，视作放弃体检，因放弃体检或体检淘汰而空缺的名额，在入围体检人员中按考试成绩从高分到低分依次递补。体检时间、地点另行通知，费用自理。
4、考察：对体检合格者进行考察，考察不合格或被考察对象自愿放弃的，其空缺名额，在入围体检人员中按考试成绩从高分到低分依次递补体检、考察。
5、公示：考察合格后，对拟录用人员进行公示，公示期为3个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响录用的，按审批权限办理录用手续，签订劳动合同。对反映有影响录用问题并查有实据的，不予录用。对反映的问题一时难以查实的，将暂缓录用，待查清后再决定是否录用。拟录用人员无正当理由不在规定的时间内报到者，取消录用资格。空缺名额从面试合格人员中按考试成绩从高分到低分依次递补体检、考察。
6、录用：经公示无异议的，按规定程序报批同意后录用（已参加工作的拟聘用对象，必须按有关规定办理好与原单位终止人事关系手续），签订劳动合同，享受单位规定的相关待遇；录用后，根据实际工作需要，须服从单位岗位调配安排。
五、其他事项
1、本次考试成绩合格的前三名人员，保留1年岗位补缺资格，一年内如遇本单位相近岗位空缺，由本单位决定是否按本次考试成绩从高分到低分进行递补录用。
2、有关招聘政策和具体要求及事项，请仔细阅读本公告，报名表自行下载，可在报名前预先打印或填写。现场报名与资格初审，仅在规定的报名时间内进行，逾期一概不予受理。
3、参加面试时，须携带有效期内的身份证。身份证遗失的，请及时补办或办理临时身份证，否则不得进入考场。
4、新聘用的人员按规定签订聘用合同，试用期3个月，试用期满并经考核合格后予以正式聘用，考核不合格者取消聘用资格。
5、公告中要求的年龄、落户时间、工作时间计算均截止到2021年11月29日。
6、应聘人员参加考试，必须完全符合本次招聘考试相关的防疫标准，凡不能出示健康码绿码，或行程卡绿码者有相关症状且无法在考试前排除疫情风险的，招聘单位有权拒绝其参加考试。同时，请考生注意个人防护，佩戴一次性使用医用口罩或医用外科口罩参加考试。
7、本公告由余姚市市场监督管理局组织人事科负责解释。联系电话：62739005、62739067 。
余姚市市场监督管理局
2021年11月29日
