湖南常德市桃花源区中心医院选调中医医师及临床护士的公告

来源:桃花源旅游管理区 2021-07-29 09:55:55

桃花源区中心医院公开选调中医医师及临床护士的公告

 

为满足桃花源区中心医院工作需要,促进医疗服务能力与质量提升,报区党委、管委会批准,本院拟选调具有临床经验,目前属公立医院事业编在编人员,并立志服务桃花源区医疗卫生事业的中医临床医师及临床护士各一名。现制定如下实施方案:

一、中医医师招聘条件

1、遵守中华人民共和国宪法和法律;

2、具有良好的品行和职业道德;

3、具备岗位所需的专业和技能条件;

4、适应岗位要求的身体条件;

5、学历、专业及其他条件。

(1)具有本科以上毕业文凭,取得执业助理医师以上资格(中医学类)。

(2)要求:3年以上临床工作经验,年龄30周岁以下,目前属于公立医院事业编在编人员,业绩突出者,可适当放宽,优先录取。(1991年1月1日以后出生)

二、临床护士招聘条件

1、遵守中华人民共和国宪法和法律;

2、具有良好的品行和职业道德;

3、具备岗位所需的专业和技能条件;

4、适应岗位要求的身体条件;

5、学历、专业及其他条件。

(1)具有大专以上毕业文凭,取得护士以上资格(护理学类)。

(2)要求:3年以上临床工作经验,年龄30周岁以下,目前属于公立医院事业编在编人员,业绩突出者,可适当放宽,优先录取。(1991年1月1日以后出生)

三、招聘岗位

中医医师1名

临床护士1名

四、报名

(1)报名时间:自本公告发布之日起即可报名,报名截止时间为:2021年8月5日17:30(节假日接受报名)。

(2)报名地点:桃花源区中心医院门诊大楼三楼,医院办公室。(联系电话:0736-7070088、15399780008夏主任)

(3)报名方式:现场报名

(4)报名要求:携带本人相关证件原件并填写报名表。

四、招聘程序和办法

(一)发布信息:将实施方案在桃花源旅游管理区官网向社会公开发布。

(二)现场资格确认:应聘者须携带本人有效身份证、毕业证、医师资格证、护士资格证、一寸免冠彩色照片3张等岗位所需要的相关原件和复印件现场报名,并及时进行资格审查,并且资格审查贯穿整个选调过程。

(三)确定开考岗位:原则上按资格审查合格人数与选调岗位计划数不低于2:1的比例确定开考。

(四)准考证领取:2021年8月9日上午8:00至17:30在桃花源区中心医院门诊三楼办公室领取准考证。

(五)考试时间:2012年8月13日上午8:30。

(六)考试地点:桃花源区中心医院门诊四楼大会议室。

(七)计分方式:理论考试占总成绩的70%,实践操作占总成绩的30%,按总分排序择优录取。

五、实践操作

由医院组织实施理论与实践操作考核,区纪委、区组织人事局、区卫健局参与全过程。聘请本院副主任医师与主治医师共计5人组成中医医师考核评审团。由主管护师与护师共计5人组成护士考核评审团,由考核组出题,考核应聘者实践操作能力和理论水平。

六、体检

根据参加选调同一岗位考试综合成绩从高分到低分,按照选调岗位计划数等额确定体检对象。参照公务员录用体检通用标准(试行)执行。

七、考核

根据综合考核成绩,由相关职能部门组成的联合考察组对参加选调人员思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行全面考查审核,并将考察合格的拟选调对象名单予以公示,接受社会监督。

八、聘用审批

公示期满无异议后,由中心医院向区卫健局和组织人事局提交书面拟聘对象情况说明,填写《湖南省事业单位聘用人员名册》和《湖南省事业单位聘用人员登记表》,连同“拟聘人员公示情况报告”和本人档案报请主管部门审核,并报区组织人事局审批同意。由组织人事局统一报市人社局备案后,办理相关聘用手续。用人单位与被聘人员签订聘用合同,按规定约定试用期,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

九、组织、纪律与监督要求

(一)加强领导。由区纪委、区组织人事局、区卫健局、区中心医院组成选调工作领导小组,领导小组下设办公室,由区卫健局负责人任组长,区中心医院主要负责人任办公室主任。整个选调工作在选调工作领导小组的领导下,由区卫健局统一组织实施,区组织人事局全程加强指导。

(二)选调工作坚持公开、公平、公正原则,全面接受社会监督。

(三)严格程序。本次招聘工作必须严格按本方案规定的程序和《关于进一步规范事业单位公开招聘人员若干问题的意见(试行)(常人社发[2011]号)》要求执行。在实施过程中有何情况和问题要及时报告区组织人事局、卫健局。

(四)加强监督。招聘工作要做到信息公开、过程公开、结果公开。整个招聘工作要在区纪委的全程监督下进行,自觉接受社会的监督,确保本次选调工作公开、公平、公正。

(五)严肃纪律。严格执行国家、省、市有关事业单位公开招聘人员纪律规定,要认真落实公开选调工作中的公开制度、回避制度、申报核准制度和考试制度。对违反公开招聘程序和纪律规定的工作人员,要视情节予以批评教育,造成不良影响或后果的要严肃处理;对违反公开招聘纪律的应聘人员,一经查实要依规取消考试资格或聘用资格。

(六)所有参考人员须提供四日内核算检测报告,并且行程码为绿码,考试时须佩戴口罩且体温检测正常。

(七)其他未尽事宜,由选调工作领导小组研究确定。

咨询电话:0736-7070088

监督电话:0736-7070148

桃花源区中心医院

2021年7月28日