2019年河北邢台柏乡县商务局招聘招商服务人员10人公告

来源:柏乡县人民政府 2019-10-22 14:21:36
  柏乡县商务局关于2019年公开招聘招商服务人员的公告
 
  为进一步增强招商力量,提升服务水平,提高服务质量和效率,促进县域经济高质量发展,按照省、市有关文件精神并报请县政府同意,拟通过政府购买服务(劳务派遣)的方式,面向社会公开招聘从事招商服务人员。
 
  一、招聘原则
 
  公开招聘在县政府领导下,坚持人岗相适的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的用人原则,接受社会及有关部门监督。
 
  二、招聘名额
 
  招聘招商服务人员10名(男6名、女4名)。
 
  三、招聘对象和条件
 
  (一)招聘对象
 
  具有全国普通高校计划内统招全日制专科及以上学历的应往届毕业生,1990年1月1日以后出生,户籍为柏乡县籍或父母、配偶在柏乡工作。
 
  (二)招聘条件
 
  1.身体健康,符合人社部《公务员录用体检通用标准(试行)》规定标准,具有正常履行职责的身体条件;
 
  2.具有熟练操作计算机的能力;
 
  3.品行端正,办事公道,作风正派,乐于为民服务;
 
  4.遵纪守法,无违法犯罪记录;
 
  四、招聘程序和办法
 
  公开招聘按照发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、岗前培训、签订劳务派遣合同等程序进行。
 
  (一)发布招聘公告
 
  2019年10月22日至10月24日,在政府网站、县电视台、柏乡县融媒体中心发布招聘公告。
 
  (二)报名
 
  1.报名时间:2019年10月25日至2019年10月26日(上午9:00至12:00,下午2:00至5:30)。
 
  2.报名地点:柏乡县商务局办公室(工兴街与迎宾路交叉口综合办公楼二楼)
 
  3.报名方式:采取现场报名的方式。
 
  报名时须携带本人身份证、毕业证(原件及复印件各一份)(同时提供学信网下载的《教育部学历证书电子注册备案表》)、证明户籍(生源)的材料(户口本首页及本人页,或户籍派出所开具的户籍证明)原件及复印件各一份,《报名表》两份,一寸近期红底免冠照片4张(照片按单张剪开,每张照片背面务必注明考生姓名)。
 
  (三)笔试
 
  笔试时间:10月27日上午9:00-10:30
 
  笔试地点:柏乡二中。
 
  笔试内容为文字水平测试,采取闭卷形式进行,满分为100分,考试时间为90分钟。笔试不指定考试用书,不举办也不委托任何单位举办考前培训班。
 
  报考人员持本人身份证到报名地点领取笔试准考证,本人无法领取的由代领人携带代领人身份证和考生身份证领取。具体考试时间、地点、注意事项详见笔试准考证。没有按时领取笔试准考证视为自动放弃考试。
 
  根据笔试成绩从高分到低分按招聘数量1:1.5比例确定进入资格审查的面试人员,比例内末位成绩并列的都进入资格审查。面试地点及时间另行通知。
 
  (四)资格审查
 
  按照报名人员在《报名表》中填写的内容,参照报名人员提供的相关证明进行认真核实。审查合格的,准予参加面试;审查不合格的,取消面试资格,并按照笔试成绩递补。
 
  (五)面试及体检人员确定
 
  面试采取结构化面试的方式进行,满分为100分。
 
  综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。根据综合成绩由高到低按招聘数量1:1的比例确定,综合成绩出现并列时,学历高者优先;学历相同时,笔试成绩高者优先。
 
  (六)体检
 
  体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检不合格的,取消招聘资格。因体检不合格或其他情况出现空缺名额时,按照综合成绩递补。
 
  (七)考察
 
  主要考察拟聘用人员的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况,以及对拟聘用人员的报名资格进行复审。拟聘人员所提供材料信息不实、复审不合格的,伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的,取消聘用资格,并按有关规定予以严肃处理。
 
  (八)公示
 
  根据考试综合成绩和考察、体检情况,确定拟聘用人选。拟聘用人员名单,在县电视台、县政府网站、柏乡县融媒体中心进行公示。
 
  五、待遇保障和管理
 
  1.招聘人员属劳务派遣性质,非公务员身份,非事业编制,任职后与邢台广源劳务派遣有限公司签订劳动合同,聘期3年,试用期1个月。月工资待遇按照柏乡县最低月工资标准,并按国家和省、市有关规定办理企业职工基本养老、基本医疗、失业、工伤保险等四险,保险个人部分从个人月工资中扣除。
 
  2.劳务派遣公司为招聘人员的日常管理主体,由用工单位负责提供日常出勤、目标任务、工作实绩等招聘人员工作信息,人事档案由劳务派遣公司管理,党组织关系转至用工单位。
 
  3.聘用期满后,经群众评议、组织考察胜任的,在本人自愿的基础上,通过政府购买服务程序可继续聘用。
 
  六、招聘纪律
 
  1.严肃工作纪律。严格招聘工作的操作程序,做到公平、公正、公开,全方位接受社会各方面的监督。
 
  2.招聘结果向社会公示,增加透明度。
 
  3.招聘工作全过程由专门人员全程监督检查。考试过程中出现舞弊行为,当场取消资格。招聘过程中出现违纪问题,由县纪检监察部门,按相关规定严肃处理。
 
  特别提醒:凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、资格审查、面试、体检、考察、报到等情况的,均视为自动放弃应聘资格;资格审核贯穿招聘工作全过程,在任何环节,发现考生不符合招聘条件,弄虚作假的,一律取消应聘资格,问题严重的要追责问责。
 
  在招聘期间,考生联系方式发生变化的要及时通知柏乡县商务局办公室,避免因此造成不良后果,影响招聘。
 
  报名联系电话:7721763
 
  监督举报电话:7722348
 
  2019年10月22日