2019年云南中医药大学招聘事业编制高学历高层次人才30人公告

　　云南中医药大学2019年公开招聘事业编制高学历高层次人才公告

 

　　根据《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》(云人社发〔2016〕182号)等有关文件规定，结合工作需要，经云南省人力资源和社会保障厅批准，云南中医药大学2019年计划面向社会公开招聘工作人员30名，现将有关公告事宜公告如下：

 

　　一、招聘原则

 

　　公开招聘工作遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取面向社会，公开报名，统一考试，综合评定，择优聘用的方式进行。

 

　　二、招聘岗位及人数

 

　　2019年省教育厅直属事业单位云南中医药大学招聘岗位可通过云南人力资源和社会保障网(www.ynhrss.gov.cn)和云南中医药大学网站(www.ynutcm.edu.cn)查询(附件1)。

 

　　三、招聘范围

 

　　符合相关岗位条件要求，获得教育行政主管部门认可的国民教育博士研究生学历和学位的高学历人才以及获得省级及以上人才称号或荣誉的高层次人才，均可报名参加本次公开招聘，年龄计算截止2019年4月1日。

 

　　四、应聘人员条件

 

　　(一)应聘人员应具备以下条件：

 

　　1.具有中华人民共和国国籍;

 

　　2.遵守宪法和法律，品行端正，热爱教育事业;

 

　　3.具有应聘岗位所需的年龄、学历、专业或技能;

 

　　4.适应岗位要求的身体条件;

 

　　5.具有岗位所需要的其他条件。

 

　　(二)有下列情形之一的人员不得报名：

 

　　受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，以及受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员，均不得参加应聘。

 

　　五、报名程序及资格审查

 

　　(一)报名

 

　　可采取现场报名或网上报名的方式。报考人员按《云南中医药大学2019年公开招聘事业编制高学历高层次人才计划汇总表》(附件1)上的地点或邮箱进行报名，报考人员须填写《云南中医药大学2019年公开招聘事业编制高学历高层次人才报名登记表》(附件2)，并按要求进行资格审查。

 

　　网上报名时间：2019年4月8日9:00至2019年4月9日16:00。

 

　　现场报名时间：2019年4月8日9:00至2019年4月9日16:00。

 

　　(二)资格审查

 

　　用人部门对应聘人员进行资格初审，学校对应聘人员资格进行复审。4月12日前在云南中医药大学网站上公布资格审查通过人员名单。

 

　　请应聘人员务必在提交报名信息前认真核对，确保信息无误，通过报名资格审核的人员，其报名信息不允许做任何修改。凡提交报名信息不准确、不真实的，造成的一切后果由应聘人员自己负责。

 

　　(三)有关要求

 

　　1.应聘人员每人限报一个岗位。

 

　　2.博士人员须在40周岁以下;具有高级专业技术职务任职资格的博士人员，年龄须在45周岁以下;省级及以上人才计划入选者，可以放宽至50周岁以下。

 

　　3.应聘人员须提供身份证(户口本)、毕业证、学位证(留学归国人员的学历、学位证需经教育部认定);相关科研成果、获奖证书、专业技术资格证、执业证书等能证明自身能力的证书复印件。

 

　　4.现场报名人员报名时须同时携带上述相关证件、材料的原件、复印件和《云南中医药大学2019年公开招聘事业编制高学历高层次人才报名登记表》电子版。网上报名人员除上述相关证件、材料的电子版外，还需将《云南中医药大学2019年公开招聘事业编制高学历高层次人才报名登记表》(附件2)电子版发送至指定邮箱，上述相关证件、材料的原件、复印件在面试前提交;网上报名人员发出邮件后，请在4月9日前，周一至周五(8:30-11:30,13:30-17:00)，致电确认我校是否收到报名材料。

 

　　5.应聘人员填报的所有信息和提供的有关证明材料必须真实可靠，合法有效，对弄虚作假者，经查实一律取消聘用资格，责任自负。

 

　　六、招聘程序

 

　　(一)面试

 

　　博士学历人员和高层次人才(省级及以上人才称号或荣誉获得者)免笔试直接进入面试，面试成绩即综合成绩。

 

　　(二)综合成绩计算

 

　　采取两轮面试的方式进行，第一轮面试由用人部门(单位)进行业务素质考核，成绩占面试成绩的30%;第二轮面试由学校面试小组对拟聘人选进行综合面试，成绩占面试成绩的70%，即综合成绩=业务素质考核×30%+综合面试×70%。

 

　　综合成绩按四舍五入保留两位小数进行计算。根据面试人员综合成绩，按从高到低顺序及岗位拟招聘人数等额确定拟聘人员。

 

　　(三)体检

 

　　由用人单位组织拟聘人员到指定医院进行体检，具体参照执行人社部、卫生部联发的《公务员录用体检操作手册(试行)》，体检费用由应聘人员承担。体检不合格者，不予聘用，并在同一岗位应聘人员中按综合成绩由高至低的原则依次递补。

 

　　(四)考察

 

　　考察主要针对拟聘用人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等进行考察，考察不合格者，不予聘用;填报信息不符或提供虚假证明材料者，不予聘用。

 

　　(五)聘用

 

　　拟聘用人员在云南中医药大学门户网站上进行公示，公示期不少于7个工作日，公示期满无异议，经单位纪检和主管部门审核，报同级人社部门批准后，办理聘用手续。办理聘用手续时必须提供毕业证、学位证、岗位要求的相应证书原件，否则不予办理。

 

　　(六)岗位待遇

 

　　本次公开招聘的工作人员，其管理和待遇按照国家和我省事业单位相关规定执行。符合学校引进人才条件的，签订协议后按学校“高层次人才引进办法”和“引进博士研究生暂行办法”兑现待遇(详见http://www.rsc.ynutcm.edu.cn/zcfg/index.shtml)。

 

　　七、招聘纪律

 

　　(一)学校保守工作秘密，接受社会和有关部门的监督。

 

　　(二)工作人员必须遵守工作纪律，并按国家和我省法规进行回避。

 

　　(三)对违反招聘纪律的应聘人员、工作人员和招聘单位，依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)进行处理。

 

　　(四)此次公开招聘工作由云南中医药大学监察室全程参与纪检监督。

 

　　八、重要提示

 

　　(一)公开招聘的有关信息通过云南省人力资源和社会保障厅及云南中医药大学门户网站向社会发布。因查看其他渠道的错误信息造成的报名失误，由应聘人员自行负责。

 

　　(二)应聘人员应确保填写信息的真实性，特别是所填专业须按照毕业证上专业名称填写(含括号内的专业方向)。凡因应聘人员填报信息不实的，按弄虚作假处理，并自行承担因此造成的取消应聘资格等一切后果。

 

　　(三)本公告附件与公告具备同等效力，请应聘人员仔细阅读。因不遵守规定或个人疏忽造成的报名失误所带来的一切后果由本人自行承担。对违反录用考试纪律的应聘人员，按有关规定处理。

 

　　(四)郑重提醒：招聘单位对公开招聘过程中一切违纪违规违法犯罪行为实行“零容忍”，请应聘人员务必认真学习《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)，务必诚信应聘，否则成绩无效，并将记入个人诚信档案库，构成犯罪的依法追究刑事责任。

 

　　(五)本次公开招聘考试不指定考试辅导用书，也不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班，请各应聘人员不要相信任何有关的宣传推销材料，以免受骗上当。

 

　　九、其他

 

　　我校热忱欢迎各类高层次人才、海外高层次人才到校工作，中医、中药等主干学科相关专业的博士及高层次人才，可直接与我校人事处及相关学院联系，在有空岗的前提下，常年考察聘用。

 

　　十、未尽事宜由云南中医药大学人事处负责解释

 

 

　　(一)咨询电话：0871-65918191;

 

　　(二)监督电话：0871-65918263;

 

　　(三)网站：www.ynutcm.edu.cn

 

　　附件：

 

　　1.云南中医药大学2019年公开招聘事业编制高学历高层次人才计划汇总表

 

　　2.云南中医药大学2019年公开招聘事业编制高学历高层次人才报名登记表

 

　　云南中医药大学

 

　　2019年3月22日