2018年广西桂林电子科技大学招聘公告

来源:桂林电子科技大学 2018-11-12 10:22:27
  桂林电子科技大学2018年第九次人事代理工作人员招聘公告


  为加强学校教师队伍建设,经研究,决定面向校内外招聘人事代理工作人员。现将有关招聘事项公告如下:


  一、招聘原则


  面向校内外公开招聘,自愿报名、全面考核、公平竞争、择优聘用。校内人员如应聘成功,原人员聘用性质不变。


  二、招聘岗位性质及待遇


  被聘用人员性质为人事代理,享受相应的工资福利待遇。


  三、招聘岗位


  拟公开招聘人事代理工作人员3名,具体岗位及相关条件要求等详见下表:


  桂林电子科技大学2018年第九次人事代理工作人员招聘计划表

用人单位

需求岗位

 

学历、学位

招聘要求

招聘人数

 

学生工作处

教育管理科

科员

 

研究生、

硕士

年龄不超过30周岁的2018届或2019届毕业生;文字综合能力强;热爱高校学生管理工作。

1

心理健康教育中心科员

研究生、

硕士/

研究生、博士

 

心理学、教育学或相关专业;硕士研究生年龄不超过30周岁,博士研究生年龄不超过40周岁;有扎实的心理学理论基础,受过严格的心理咨询专业训练,有一定心理咨询实践经验,有从事心理咨询工作相关资格证书;身心健康。

2

 

  四、报名和资格审查


  1.本次招聘采取电子邮件报名,报名时仅限报1个岗位,不能多报。请2018年11月16日前发送电子邮件到gldzzp@163.com报名。请在邮件主题及应聘文档名中注明“桂林电子科技大学2018年第九次人事代理招聘+应聘岗位名称+姓名”。


  2.应聘者须如实填写《桂林电子科技大学人事代理工作人员招聘报名登记表》 (见附件)并提交身份证、所获所有学历、学位证、职称证、获奖证书等的电子扫描件,国(境)外高校毕业生还须提供教育部学历认证。注:请将相关应聘材料分类命名,按winrar格式压缩后一并打包发送至指定邮箱(压缩文件包不得超过5M)。


  3.人事处、学生工作处共同负责受理报名和对应聘者进行资格审查。根据应聘者电子邮件报名提供材料,初步确定符合条件的人员。资格审查工作贯穿整个招聘过程,如发现应聘者条件不符合我校招聘岗位条件或《报名登记表》填写不实的,学校有权取消其应聘资格。


  五、笔试和面试


  笔试、面试由学生工作处组织,时间、地点另行通知。


  六、联系方式


  联系人:王老师


  电 话:0773-2208378


  附件:桂林电子科技大学2018年人事代理工作人员招聘报名登记表.xls


  桂林电子科技大学人事处


  2018年11月9日