2018年重庆渝北区殡葬管理所聘用人员招聘简章

　　渝北区殡葬管理所聘用人员招聘简章

 

　　因工作需要，拟面向社会公开招聘派遣至渝北区殡葬管理所工作的聘用人员1名。现将有关事项对外公布如下：

 

　　一、 应聘岗位和名额

 

　　文秘岗1名。

 

　　二、应聘条件

 

　　招聘条件：拥护中华人民共和国宪法，具有良好的品行，遵纪守法，无犯罪记录；具有中文、汉语言文学、管理等相关专业的全日制本科及以上毕业证书和学位证书，能熟练操作计算机；有较强的文字写作能力、与人沟通的能力和组织协调能力；身体健康，吃苦耐劳，爱岗敬业，安心聘任岗位工作；年龄在40岁以下，性别不限；有3年以上工作经验。以下人员不属于招聘范围：

 

　　1.受过党纪、政纪处分的人员；2.正在接受纪律审查的人员；3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；4.受过刑事处罚的人员；5.曾被开除公职的人员；6.近五年来有舞弊等严重违反录（聘）用纪律行为的人员。

 

　　三、招聘程序和步骤

 

　　（一）报名和资格审查。报名时须持本人身份证、毕业证书及相关资格证书原件、复印件，近期同底一寸免冠彩照1张（报名资料恕不退还）。经资格审查，符合条件者准予报名。

 

　　（二）笔试。采取书面答题方式进行，笔试成绩占总成绩的40%。

 

　　（三）面试。面试成绩占总成绩的60%。

 

　　（四）考察。依据总成绩从高分到低分按1:2的比例确定考察人选，如放弃考察资格，则按考试综合成绩由高到低依次递补。

 

　　（五）体检。对考察合格人员按1:1的比例由考察组确定体检人选，体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》规定的要求实施。参加体检人员根据安排到指定医院集中进行体检，体检费用由报考人员自理。不按时参加体检者，视同放弃资格。体检如有不合格者，则由考察组从被考察人选中确定递补人选。

 

　　四、聘用和试用

 

　　（一）聘用。根据笔试、面试及考察情况进行综合评价，确定聘用人员。

 

　　（二）试用。按规定聘用人员实行试用制度，试用期2个月。

 

　　五、聘用管理和待遇

 

　　派遣区殡葬管理所：拟聘用人员与重庆空港人力资源管理有限公司签订用工合同，统一管理；并由重庆空港人力资源管理有限公司派遣至渝北区殡葬管理所工作。待遇：试用期间月工资2000元，正式聘用后综合待遇3500元左右。五险一金按规定办理。

 

　　六、报名及考试时间、地点

 

　　（一）报名时间：自招聘信息发布之日起至2018年9月7日止。每日上午9：00至12:00，下午14：00至17：30。

 

　　（二）报名地点： 渝北区人力资源市场2楼招聘前台（渝北区空港新城桂馥大道10号）。

 

　　（三）笔试时间以通知为准。

 

　　七、联系方式

 

　　联系电话：023-67826419。