2018年江苏南京雨花台区梅山街道招聘执法辅助类人员8人公告

来源:南京市雨花台区政府 2018-09-03 08:51:33

  梅山街道市容协管事务类人员招聘公告


  根据工作需要,梅山街道按照公开、平等、竞争、择优的原则,现面向社会公开招聘执法辅助类人员。现公告如下。


  一、招聘名额及岗位


  计划招聘执法辅助事务类人员8名。


  二、招聘条件


  1.具有中华人民共和国国籍,遵守宪法、法律,具有良好的品行和职业道德,无违法违纪记录。


  2.年龄40周岁以下(1978年10月1日以后出生,条件优秀的可放宽1年),身体健康,具备正常履行岗位职责的身体条件。


  3.具有大专及以上学历,能熟练运用office等计算机办公软件。


  4.有工作经验者、梅山街道辖区或周边居民、中共党员、持社工证书或教师资格证书者、退、转军人、财经(会计)、文秘专业等优先。


  三、报考程序


  招聘相关信息在南京市雨花台区人民政府网站和梅山街道劳动和社会保障所公告栏发布。


  (一)报名


  1.报名时间


  从公告发布之日起至2018年9月4日16:30止。


  2.报名地址


  梅山街道劳动和社会保障所(梅山街道党群服务中心一楼社保窗口,电话:86362264)、梅山街道矿区劳动和社会保障所(梅岭综合楼三楼,电话:84083776)。


  3.报名要求


  (1)报考者携带身份证、学历证书及退伍证或转业证等证书原件及复印件各一份,近期一寸免冠照片1张。


  (2)个人工作简历一份。


  (3)相关专业技术档案或从业资格证书原件及复印件一份。


  (4)签署相关证书有效承诺书。


  (二)资格审核


  由梅山街道劳动和社会保障所按条件要求进行报考资格审核。通过资格审核者领取笔试和面试通知单。


  (三)体能测试和面试


  1.笔试(100分)


  笔试主要考察报考者文字表达能力以及对国情、市情、区情等时事政治的关注了解。


  2.面试(100分)


  面试主要考察报考者的综合分析能力、语言表达能力、举止仪表和专业能力等。


  3.成绩计算方法


  总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。成绩相同且超出招录计划人数时,增加考试课目。


  4.注意事项。笔试和面试当天应试者须携带本人身份证及笔试和面试通知单参加考试。考试成绩于面试环节结束的第二个工作日在梅山街道劳动和社会保障所公告栏公布。


  (四)体检、考察、公示


  1.体检


  按总成绩从高分到低分的顺序,以岗位招聘数的1:1确定进入体检人选,进行体检。


  2.考察


  体检结束后,对体检合格人员进行考察。主要考察其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等情况。体检、考察参照公务员招录的标准和办法执行。因体检、考察不合格出现缺额时,在报考同岗位的考生中按总成绩从高分到低分一次性递补。


  3.公示


  对体检和考察合格的拟聘用人员,在梅山街道劳动和社会保障所公告栏进行为期3天的公示。


  四、聘用和待遇


  公示期满无异议者由人力资源公司与其签订聘用劳动合同,按有关规定实行一个月试用期制,试用期满考核合格,办理正式聘用手续。考核不合格者,取消聘用资格。试用期发放试用期相应待遇。签订正式合同后,待遇标准与街道同类人员保持一致,缴纳社会保险,并根据所在岗位给予一定的考核奖。


  五、纪律与监督


  1.招录实行自律制度,即报考者要对自己所提交信息的真实性负责,凡发现弄虚作假和违反考试录用纪律的报考人员,一律取消考试或录用资格。


  2.招录工作坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,秉公办事,严肃招录纪律,主动接受社会各界监督,确保新录用人员的政治素质和业务素质。


  3.咨询与监督。咨询:雨花台区梅山街道组织人事科:025-86364703;监督:雨花台区梅山街道纪工委:025-86366562。


  本招聘公告由梅山街道组织人事科负责解释。


  雨花台区人民政府梅山办事处


  2018年8月30日