2017年湖北咸宁广播电视台招聘工作人员17人公告

来源：咸宁市人力资源和社会保障局 2017-08-15 10:24:43

湖北省咸宁广播电视台公开招聘工作人员公告

　　因工作需要，我台面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下。

　　一、招聘岗位及数量

　　二、岗位资格条件

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍；

　　2.遵纪守法，品行端正；

　　3.具备岗位所需专业资格和技能条件；

　　4.具有符合国家或行业规定，能坚持正常工作的身体条件；

　　5.具备招聘岗位要求的其它条件。

　　有下列情况之一的不予招聘：

　　1.受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分(罚)期间的；

　　2.正在接受纪律检查、司法调查的；

　　3.法律、法规及政策规定的其他不予招聘的情况。

　　(二)岗位要求

　　1.编辑、记者：全日制大学本科及以上学历，专业不限，年龄26周岁以下（1991年8月31日以后出生）。

　　2.广告营销策划：全日制大学本科及以上学历，广告及营销相关专业，年龄30周岁以下（1987年8月31日以后出生）。

　　3.财会：全日制大学本科及以上学历，财会相关专业，持有会计从业资格证书，年龄28周岁以下（1989年8月31日以后出生）。

　　4.文秘：全日制大学本科及以上学历，专业不限，具有较强的文字功底和交流表达能力。年龄28周岁以下（1989年8月31日以后出生）。

　　5.水电工：全日制大学专科及以上学历，需有强弱电从业资格证。年龄在30周岁以下（1987年8月31日以后出生）。

　　三、工资福利

　　试用期三个月，试用期工资3000元/月。试用期满合格后，办理人事代理手续，享受事业编制内人员同等待遇。

　　四、报名及资格审查

　　(一)报名时间

　　2017年8月14日至2017年8月25日

　　(二)报名方式

　　1.填报《咸宁广播电视台公开招聘工作人员报名表》、携带身份证及学历、学位证书复印件到本台人力资源部（咸宁市温泉路38号，咸宁广播电视台五楼）报名。

　　2.异地应聘者可通过网络填报，将本人报名表及相关证件扫描件发送至咸宁广播电视台人力资源部邮箱：39099284＠qq.com(原件审核试前进行)。

　　(三)联系方式

　　咸宁广播电视台人力资源部电话0715-8052232

　　联系人：吴俊。

　　五、考试方法

　　考试采用笔试和面试相结合的方式进行。

　　(一)笔试

　　通过资格审查后的报考人数与招聘人数达到3:1以上即进行笔试。笔试时间初步定于2017年8月下旬，考试内容为公共基础知识和相关专业知识。具体时间、地点以《准考证》通知为准。

　　(二)面试

　　根据笔试成绩由高到低，分别按招聘岗位数3:1的比例确定入围面试人员。面试主要为结构化面试。

　　笔试与面试按百分制量化。综合成绩按以下公式计算。

　　综合成绩=笔试成绩×40%+面试×60%(精确至小数点后两位)。

　　六、体检、公示

　　体检参照公务员录用标准执行。招聘信息在“咸宁广电网”网站和咸宁广播电视台张榜公示5个有效工作日。

　　七、录取

　　根据招聘数量按综合成绩排序，由高至低录取。公示期满，符合录用条件，办理相关手续。如有放弃、取消资格等情况，按成绩排序依次递补。

　　咸宁广播电视台

　　2017年8月14日