2017年宁夏事业单位招考条件将放宽

 

　　2月13日，记者从自治区人社厅获悉，在各地各单位报送2017年事业单位公开招聘和遴选工作计划时，我区要求不得对性别、工作年限（经历）、民族、政治面貌设置限制性条件，不得设置资格初审、资格复审时无法审核和衡量、显失公平的招聘条件。

 

　　为了方便考生报考，我区各地各单位将学历一般设置为：研究生、本科、专科、中专，学位一般设置为：博士、硕士、学士。招聘单位在岗位计划中应明确是否招聘双学士第二学位（专业）、辅修学位（专业），没有进行明确的，将视为考生所修第二学位（专业）、辅修学位（专业）都符合招聘岗位学历学位条件。

 

　　今年的事业单位笔试科目分为五个类别，分别是综合管理类（A类）、社会科学专技类（B类）、自然科学专技类（C类）、中小学教师类（D类）、医疗卫生类（E类）。综合管理类、社会科学专技类、自然科学专技类、医疗卫生类笔试科目均为《综合应用能力》和《职业能力倾向测验》，分值各150分，总分值300分。中小学教师类（D类）：中小学、幼儿园、特殊教育学校教师类考试内容为教育综合基础理论和学科专业知识。医疗卫生类（E类）：划分为中医临床、西医临床（含口腔、医学检验、康复）、药剂、护理、医学技术（含医学影像）、公共卫生管理（含卫生检验）六个考试类别。

 

　　此外，每个岗位计划招聘人数最多为10人，对职业资格和取得的专业证书等有要求的必须明确说明，招聘《岗位计划一览表》一经确定，不得擅自修改。